SpareBank 1 SMN henter inn ex-PwC-partner for å kjempe om flere konsulentoppdrag

Mens flere aktører i konsulentbransjen kutter bemanningen, velger SpareBank 1 SMN å styrke laget. Konsernet satser på rådgivning innen teknologi og digitalisering, kjøp og salg av virksomheter, juridiske tjenester, virksomhetsstyring, HR og bedriftsrådgivning.

– Vi ser et betydelig potensial for å vokse innen rådgivning og konsulenttjenester. Bedriftene trenger hjelp til å håndtere endringer, ta gode beslutninger og utvikle virksomheten sin. Nå styrker vi laget for å møte disse behovene, og jeg er veldig glad for at vi har fått med oss Gry Møller til å lede satsingen, sier Arne Nypan, adm. direktør i SpareBank 1 Regnskapshuset SMN.

Utfordrer konsulenthusene

SpareBank 1 SMN har allerede et bredt tilbud til næringslivet gjennom bank, regnskap og rådgivning. Nå skal konsernet bruke denne posisjonen til å konkurrere om flere konsulentoppdrag.

– Vi har langvarige relasjoner til bedriftene og kjenner både økonomien, driften og menneskene bak. Det gir oss et godt utgangspunkt for å se helheten og oppdage behov tidlig. Vi vil bruke denne innsikten til å hjelpe kundene på flere områder, sier Nypan.

Rådgivningsvirksomheten er organisert i SpareBank 1 Regnskapshuset SMN, men satsingen bygger på kompetansen og kunderelasjonene i hele konsernet. Rådgivningsmiljøet i SpareBank 1 SMN er i dag det største miljøet i Midt-Norge, og har 50 ansatte. Målet er å utvide til 60 årsverk i løpet av 2027.

– Ambisjonen er å være et tydelig alternativ til de etablerte konsulenthusene. Vi skal kombinere et sterkt fagmiljø med nærheten til næringslivet i regionen, sier Nypan.

Fra PwC-partner til SpareBank 1 SMN

Gry Møller er ansatt som divisjonsdirektør for satsingen. Hun kommer fra en partnerstilling i PwC Consulting og får ansvaret for å lede og videreutvikle konsulentvirksomheten.

Møller er utdannet siviløkonom fra NHH, og har i tillegg studert juss ved Universitetet i Bergen. Hun har over 20 års erfaring fra rådgivning og teknologivirksomhet. Nypan trekker frem Møllers kommersielle teft og teknologiske bakgrunn som spesielt viktig for satsingen.

– Gry har jobbet i skjæringspunktet mellom forretning, organisasjon og teknologi, og har god erfaring med å utvikle og profesjonalisere rådgivningstjenester og leveransemodeller med mål om lønnsom vekst, sier han.

Muligheten til å jobbe tettere med lokalt næringsliv var en viktig grunn til at hun takket ja.

– Jeg ønsker å gjøre en forskjell for bedriftene her i regionen. SpareBank 1 SMN har en nærhet til kundene som gir oss gode muligheter til å forstå utfordringene deres og bidra til å løse dem. Det var en viktig motivasjon for meg, sier Møller.

Fra konsernets hovedkontor i Trondheim skal hun bygge videre på det eksisterende fagmiljøet og styrke samarbeidet mellom rådgiverne og resten av konsernet.

– Når vi kjenner bedriften over tid, kan vi lettere se sammenhengene mellom økonomi, teknologi, organisering og eierskap. Målet er å gjøre det enklere for kundene å få riktig hjelp når de trenger den, sier Møller.

Satser i krevende marked

Med ti nye årsverk vil SpareBank 1 SMN øke kapasiteten og bredden i rådgivningstilbudet.

– Vi velger å satse fordi vi har tro på næringslivet i regionen og ser muligheter for å vokse sammen med kundene. Nå skal vi bygge et enda sterkere lag og konkurrere om flere oppdrag, sier Møller.